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罗森格伦在香港举办的瑞信亚洲投资大会上讲话时表示，在下一场“假设”的衰退中刺激经济的方法之一是通过从联储的资产负债表中出售短期国债来压低长期利率。但唯一的问题是美联储目前几乎不持有任何短期国债。“因此，增加短期国债的份额，并更快地降低（联储）作为资产持有的证券的期限，可能是正常化进程的一个重要组成部分。”
技术面从黄金的日图级别来看，黄金连续多日出现下跌格局，表明空头的绝对强势，并且已经跌破了1493的重要支撑位，暗示行情正式进入调整的周期。从整体形态来看，黄金高位出现穿头破脚的格局，后市非盘即跌。当然，下方长期均线仍然维持多头排列的状态，调整结束之后依然有继续向上的机会。总体而言，黄金的调整已经开始，多头短线应先撤为宜。
目前，TCL的市盈率是10倍左右，而光电行业的平均市盈率在20倍上下，差距极大。现实的问题是，华星光电还在扩大产能阶段，目前在建的就有6代柔性显示面板和新型11代超高清显示面板两条生产线，未来还有可能投建小屏幕生产线。根据李东生的介绍，华星光电还需要持续投入500亿元。显然，若华星光电按照目前的市盈率水平进行股权融资，那就太亏了。
煌上煌：老字号，新征程。1．股权激励激发业绩动力，未来三年步入快速扩张期。公司19Q1收入5亿，+20%；利润6387万，+27%，业绩稳健高增，同时预增公告2019H1预计净利润同比+20-60%。2019年全年预计营收22亿元，增速超15%；净利润2.10亿元（扣除摊销2019年限制性股票激励费用预计3666.41万元），增速20%以上。公司核心变化是管理机制变化，激励到位提高员工积极性。核心高管+技术骨干234人股权激励，渠道销售奖励丰厚，完成度奖、开店奖、同店增长奖，大区+门店pk奖等季度兑现，深度捆绑高管、销售、加盟商利益，奖金丰厚，动力十足。2019-2020年股权激励对赌条件：三年利润翻倍，2020年利润不低于2.82亿元，2021年不低于3.24亿元，有望提前完成。
报价策略“从众效应”明显投价报告“锚定”报价预期那么，此次出台的规范文件以及券商出具的投价报告，又该在科创板企业定价机制中发挥怎样的作用呢？根据此前证券业协会发布的《科创板首次公开发行股票承销业务规范》（下称《业务规范》），主承销商应当向网下投资者提供投资价值研究报告。这也意味着，券商的投价报告，在科创板企业的“定价预期”中发挥着非常重要的锚定作用。
益丰药房董秘王付国表示，从长期趋势分析，中标企业毕竟是少数，更多失去医院市场份额的药企会将营销政策向连锁药店渠道倾斜。王付国也表示，带量采购对药店基本没有影响，反而会加速集中度提升，“日本每两年调低一次药价，一是促进处方外流，二是鼓励行业规范化发展，龙头规模效应更加体现，终端的价值越发显现。”
